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大明:神医降临!开局切开朱雄英

第七章 医社改革 分科坐诊模式开始
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“叮咚!恭喜宿主成功医治皇孙朱雄英,获得积分8000点,“

”宿主积分突破11000分,成功晋升为名医级别。”

“解锁旷世名医华佗独创针灸华阳针法。”

“解锁化腐朽为神奇丹药回魂丹。”

“解锁一百八十种疑难杂症药方!”

“系统赠送宿主顶级容颜膏十盒,十全大补丸十颗.......”

秦风脑海里瞬间响起了系统的提示音。

之前秦风有个心理准备,医好皇孙积分会非常高。

但是想不到会这么高!

足足有8000分!

这样一来一下子突破到了名医等级。

这下秦风的脑海里一下子出现大量的珍贵药方和回魂丹的炼制方法。

秦风现在明白了,只有给有身份的人治病,这经验值才会长得快。

只不过这不是秦风的初衷!

在秦风眼里众生皆平等,不分王侯将相还是老百姓。

所以秦风在皇宫回到医社后,还是一如既往每日开业。

为应天府的各行各业的人看病就医。

内心也策划了一个方案,做到治疗苍生和神医系统积分升级两不误。

“东家,这是我给你在应天府找过来的二十名郎中!”

”都是应天府小有名气的郎中。“

阿良作为秦风医社的跟班,按照秦风的吩咐,在应天府找了二十名老郎中过来。

二十名郎中老中青都有。

当众人看见年轻的有些过分的秦风时。

所有的郎中眼神中都透露出一丝丝的疑惑。

“这位东家,我听阿良说医社大量招聘有经验的郎中,月俸十两打底,多劳多得,可是真的?”

“是啊,东家,阿良还说东家除了提供高额薪水,还会分享一些疑难杂症的药方给我们,可否是真的?”

“东家,我可是把我们家药铺都关了,我家老爷子可要打断我的腿呢!”

“......”

一群郎中瞬间求证起来,希望在秦风嘴里得到想要的答案。

毕竟大家要是过来秦风的医社工作,就要放弃自己原来的高薪工作甚至是家业。

这一年老百姓一年到头在田里刨食也不过赚几两碎银。

这秦风一下开除月俸十两的底薪,这极具诱惑力,容不得这群郎中不兴奋。

“没错,你们郎中三个人一组,十二个时辰轮流值班,分八个科目坐诊!”

“普通百姓取号不需要钱,药方按照药材成本价收取就行!”

“商贾和士族的人每人看病先收取20文铜钱挂号费,挂号费全部都给你们。”

‘所开药方按照对方的家庭处境区分,按照药材成本1-10倍收取即可!”

“治病所得银钱,三成作为你们郎中的业绩提成,月俸十两底薪!”

“每个人每治疗好一千个人,我会给你们一个疑难杂症的药方!”

“阿良,你现在就是医社的总掌柜,整个医社的各种开支,账目还有银钱收取都由你来管理。“

”月底给我账目就行!你再去招些抓药的药童配合各位郎中!”

“每个药童就定一两白银月俸底薪,每个郎中看病所赚银钱的的二十分之一作为他们的业绩提成!”

“对了,开设VIP专区,每日只看三个,挂号费一百两白银,保证药到病除,诊金五百两起步。”

“VIP专区我亲自坐诊,每日看完三个就停止!”

秦风将整个医社的策略都和盘托出。

这就是后世医院的初级模式。

分科室,三班倒,底薪加提成模式。

有主任医生和实习医生的区别。

阿良作为总掌柜类似于后世的院长,负责协调所有的医患关系。

这样一来,秦风不断实现了为黎民百姓看病的梦想。

还有了二十个郎中一起给自己坐诊,等于是二十个人给自己赚神医系统的积分。

否则靠自己一个个的看,晋级下一级别不知道要到猴年马月去了。

秦风的这一份经营策略瞬间让所有人都耳目一新!

“东家,你的意思是我们学习皇宫中御医的管理模式,每个郎中只负责自己最擅长的领域,还配有药童,这样一来我们的效率就会大增!”

“东家,你那VIP区域会不会太贵了,一百两的挂号费,诊金五百两起步,这一般人可看不起啊!”

“东家说了,保证药到病除,你要是遇到顽疾或者不治之症,几百两银子算什么!那就是倾家荡产都要治疗啊!”

“那倒也是,这样我一天可以看几十个病人,我只要两个月就可以获得一个疑难杂症的药方! 阅读模式无法加载下一章,请退出

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