都是跟着厂子的老员工，厂子最困难时，他们不离不弃，我易轩不可能凉了他们的心。”
易轩说的极为感慨。
不管什么时候，人员管理都是大问题，但自己厂里的员工，很多时候是真让他感动。
谁家包饺子，都能想着给他带一饭盒，厂子里的生产有技术差的，但极少有躲懒的。
吴广笑了。
在车上易轩给销售人员提成时，他本就想提这个事，但想着人多，本打算明天提，没成想易总已经想在了前面。
“现在夏新、部部高他们的普通员多少钱一个月？”
“他们工资加提成一般拿到手在820块钱。”
易轩想了想道：
“那我们起步就是1000块，吴叔统计一下工龄，满一年的加20块，满两年40块，以此类推。”
两人一怔。
他们本想着跟夏新他们持平就可以，没成想易总直接提高了这么多。
“易总，要不…”
“梁叔，厂子不在乎员工这些钱，所以这事就这么定了，不要再议。
伙食标准，告诉后勤每人每天按5块钱标准，不能低了，发现有苛刻的现象，他们就不要干了。”
现在猪肉市价4块3一斤，大米7**右，等于说一人一天能摊到一斤米一斤肉了，这个伙食标准不可谓不高。
最主要的是，很多员工其实只在厂子里吃中午一餐，一餐一斤肉？
乖乖，这还不把自己吃成猪了。
“吴叔和梁叔，你们两个工资暂时定在5000块一月吧。”
两人急了。
这个工资对于他们来说太高了，两人现在的工资是1300块，这一下子翻了三倍多，让他们的心很慌。
“都别说话，两位是看我长大的，我爸盘这个厂你俩就跟着，没道理跟了半辈子，活的还不如别人，这事我老易家干不出来。
工资归工资，我还给你们各1%的股份，现在可能值不了多少钱，但相信我，说值一亿那是玩笑，但我敢说未来三年，至少值个千万吧。”
是玩笑吗？
他自己心中当然不认为，但对于老梁和老吴两人，不需要炫耀也不需要画饼。
…………
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