一夜的激情后，清晨醒来疲惫不堪的苦命小男人来到了研究所总部办公室。让漂亮的女兵秘书姐姐通知后勤部和保卫部来开会。
秘书是一个原来在部队后勤秘书科服务的漂亮女兵陈晨。20岁的她出生在山区因为家庭条件而读不成大学又找不到工作不得不在花季年龄参军谋求出路。因为本身的出色和本身的姿色而被迫于今年年初离开部队回家。刚好同村回家探亲的后勤部老兵知道她离开部队的原因后气愤的带着她到香港希望通过研究所的几个老战友寻求帮助找一份好的工作。大家都知道像在研究所里任职这样的事情陈晨是根本不抱希望的。而一直没有秘书的小海盗因为最近被龙湘儿的情绪和越来越多的研究项目搞的有些忙乱而不得不通知后勤部安排秘书。于是老兵通过大家的帮助让部长通过考核和培训后把陈晨安排在这个难得的职位上。
今天是她上班一个多月来第一次见到研究所的小所长。虽然她在通过后勤部严格的培训过程中对这个小所长有了些了解。但是今天见到本人到真的大吃了一惊。
说是开会，其实也就6个人在会议室里由女兵秘书陈晨负责整理记录会议内容，28岁的后勤正部长刘项与26岁的副部长童耀辉和27岁的正司令李建与副司令古戎认真听取小所长会议的宗旨。这个奇怪的研究所开会除了研究室成员开的研究项目会议而外其它的会议是没有人发言的。通常是女老板和小所长颁布命令而他们聆听，听完后行动。
小海盗的会议很简单。把昨天和龙翔宇商量成立集团公司的事情讲了下，在把具体要注意的事项说清楚。同时命令由后勤部组织安排成立集团公司所需的人员和物资的调配，由司令部准备好负责后期集团公司所有的安全事宜。在强调所有需要的人员不够的在从优秀的退伍军人中公开招招聘，人数扩编为每个大队四百人，扩编到二十个大队，原行动部所有成员向上提升一个等级带领新加入的成员。新成员的待遇是目前同级别成员的二分之一。整个会议就在一分钟的时间内清楚的达到会议的目的。后边的事情就由后勤部门和司令部来处理了。
小海盗现在觉得自己在研究所成立之时定的运作框架是绝对正确的，而人事方针也绝对正确，全部用军人。虽然死板了些，但是比那些所谓的管理方面的博士之类却严格而又有效的多。想到这些，他到觉得是不是以后成立的集团公司主要责任部门全部由军人来担当。而职能部门由军人负责监督，专业人士负责操作。就他这个想法最后让内地的退伍职业军人因全香港的公司实行他这种办法而身价大涨。
很快集团公司成立所需的一切条件全部准备好了。商定的人事结构是责任部门由研究所组织组建。职能部门由龙翔宇公司负责组建。安全事宜由研究所负责。其它的运作由研究所监督，龙翔宇公司操作。总部是162亿港币买的位置在铜锣湾的一栋占地面积25万平米刚刚新建的79层高的商业办公大楼。工厂全部在深圳，正在一期筹建中，投资80亿美金用于产品生产厂房和销售网络的组建。生产线制造工厂的建设也在进行中，投资250亿美金用于厂房建设和基础材料的购买与生产线的制造。这些生产线的规模之大，种类之多，这样集中在一起统一由项目开发商自主生产管理的。还是目前世界第一个。
现在龙翔宇才知道小海盗的钱有多少，智慧的深度有多深。这样大手笔的新领域组建不是金融投资，也不是实业投资而是科技技术投资，目前还是全世界最大的。在想想要是这些项目由其它公司自己来研究自己来生产，恐怕就一个项目从研发到投产也需要1000亿美金，时间更是不得了了。可在他手里一个项目的研究不需要3亿美金，而生产和销售先期成本不需要10亿美金，时间也不需要三个月。更何况是这样数量庞大到二十多个没有任何先期的经验借鉴和参考的新领域，总的市场金额达到上万亿美金这样一个恐怖概念的科技生产集群。就这些让对金钱很是崇拜的他对小海盗心里起了无比的崇拜和尊敬。现在他才明白什么东西叫智慧，什么样的管理叫科学，什么样的金钱使用方法叫投资。
转眼快一年时间过去了，今天的小海盗已经长到185㎝高了。整个身体比例非常完美，脸上依稀有些冷凡的影子。而外形轮廓用龙湘儿的话说是在大街上只要是个雌的都对会他有兴趣。为此小海盗郁闷的要死，不能随便上街，不能随便和女性说话，就是上厕所都要跟龙湘儿打个报告批准。因为他怕龙湘儿不开心。所以现在两个人走到那里都是在一起的。在也不怕别人说他们闲话了。
今天是新闻发布会和新品展示会召开的日期。这个活动在集团正式组建完成后已经拖了半年了
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